Frida Duell, styrelseledamot SYLF
nedan). Motionerna fick stort gehör, och de
två första som handlade om patientdatala-
gen respektive sidotjänstgöring under ST
bifölls direkt. Den tredje motionen om att
inrätta en tankesmedja för sjukvårdsfrågor
ledde till en livlig och välbehövlig debatt.
Efter att SYLF ändrat sitt yrkande bifölls
även denna motion. Läkarförbundet ska nu
arbeta tvärprofessionellt, framåtsträvande
och visionärt i sjukvårdspolitiska frågor och
vara en proaktiv aktör i debatten. En bra
formulering, om än något fluffig, kommen-
terade Harald Strömberg, före detta styrelse-
ledamot i SYLF.
Läkarförbundets styrelse kallas central-
styrelsen (CS). Den består av 14 ledamö-
ter och utses av fullmäktige. CS ansvarar
för verksamheten i Läkarförbundet. Heidi
Stensmyren omvaldes som förste vice ordfö-
rande. SYLF:s andre vice ordförande David
Svaninger invaldes som ny medlem i CS.
SYLF:s ordförande Emma Spak sitter sedan
tidigare med i CS.
Läkarutbildningsutredningen som kom i
mars i år föreslår sex års heltidsstudier som
ska ligga till grund för läkarlegitimation.
Detta innebär bland annat att AT i dess nu-
varande form försvinner och att ett större
ansvar hamnar hos universiteten. I en mo-
tion föreslog Medicine Studerandes Förbund
(MSF) att Läkarförbundet ska verka för att
initiera en utredning med uppdrag att utreda
hur vägen mellan läkarexamen och specia-
listkompetens ska komma att se ut, inklusive
en eventuell bastjänstgöring för nylegitime-
rade läkare. Fullmäktige biföll motionen.
CS föreslog en höjning av medlemsavgiften
för studerandemedlemmar från 60 till 100
kronor per år. Höjningen motiverades bland
annat med Läkartidningens minskande an-
nonsintäkter och att avgiften för denna med-
lemsgrupp inte höjts sedan 1990-talet. MSF
i sin tur varnade för risken att ambivalenta
eller osäkra medlemmar i och med höjningen
skulle gå ur förbundet, vilket skulle göra den
tänkta vinsten mindre än väntat. Fullmäktige
röstade ned CS förslag och medlemsavgiften
blev oförändrad för samtliga medlemmar.
Som ST-läkare har man både ett anställ-
ningskontrakt och ett utbildningskontrakt
i linje med Socialstyrelsens bestämmelser.
Utbildningskontraktet är en överenskommel-
se mellan verksamhetschefen och ST-läkaren
som beskriver utbildningens innehåll. Enligt
en motion från Malmö Läkareförening upp-
lever en del ST-läkare i regionen att utbild-
ningskontrakten tummas på, bland annat för
att upprätthålla moderklinikens sjukvård.
Detta gör att den drabbade riskerar att bli
utan sidoutbildning eller att datum för spe-
cialistbevis senareläggs. Föreningen ville där-
för att Läkarförbundet ska verka för större
juridisk hållbarhet av utbildningskontraktet.
CS var fullt insatta i frågan och fullmäktige
beslutade att Läkarförbundet ska arbeta för
att stärka ST-kontraktets ställning.
hemsida slf.se (Om oss > Organisation >
Protokoll > Fullmäktige) och ladda ned
protokollet.
De flesta motioner lämnas in av någon del-
förening, men även enskilda medlemmar
kan motionera
Läkarförbundet borde arbeta med? Kontakta
din lokalförening eller skriv en motion!
fullmäktigemöte
1. Patientdatalagen
Motion till Läkarförbundet
samt tar beslut kring bl.a. motioner, medlemsavgifter och budget.
valdes in i Centralstyrelsen.