gediscussieerd over de bouwstenen voor personeelsbeleid in het mbo. Onder andere via een actorenspel met de rollen van opleidingsmanager, docent of HRM'er. Opvallend is dat opleidingsmanagers en docenten over en weer rollen voor elkaar zien, maar niet of nauwelijks voor HRM. En omgekeerd. Toeval of een beeld van de realiteit? Lees meer in het complete de positionering van onderwijs aan risicojongeren. Vanwege de grote belangstelling volgt een maand later een extra bijeenkomst. Twee onderwijsprofessionals debatteren over de vraag of risicojongeren in het mbo thuishoren of niet. Een van de uitspraken tijdens het debat: sprekers gefilmd. moet komen. De taak ligt volgens hem niet bij het mbo. Hij ziet Zijn opponent de vraagstukken die het opvangen van risicojongeren met |